Soluções adaptadas as suas necessidades.

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Exemplo da metodologia de uma sessão de Coaching:

- O que pretende atingir nessa sessão?

- Qual a sua intenção real?

- Que valor lhe acrescenta a nível pessoal, familiar e/ou profissional?

- O que vai ganhar? E perder?

- Depende só de si atingir o objetivo?

- Conta com o apoio de alguém?

- Que recursos internos possui? E externos?

- Existe algum obstáculo?

- O que deve fazer?

- Como pode SER (que papel deve representar)?

- Que opções tem à sua disposição?

- Qual a melhor estratégia/solução?

- Que significado tem para si atingir este objetivo?

- Qual será o primeiro passo?

- Quando o vai dar? Com quem?

- Como saberá que está a aproximar-se da realização do objetivo?

- Qual o momento de viragem? Visualize-o na sua mente.

- (...)